新员工辞职信
在公司拼搏了一段时间后，我们或许会因为一些原因离去，此时此刻需要开始写辞职信了。那么你会写辞职信吗？下面是小编整理的新员工辞职信，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
新员工辞职信120xx年5月12日星期四，来到****的第300天，请求调回的第432天。在这个并不特殊的日子里，我要做出一个于我而言意义重大的决定——辞职，我清楚地知道这两个字对于一个职场新人的意义，所以在陈述原因之前，我想有以下几点需要先行说明：
一、今日所作决定并非冲动使然；
冰冻三尺，非一日之寒。离开的想法由来已有数周，选择在这个时间用文字的形式表达出来，也是想给自己充分的时间冷静下来，好好梳理自己的想法，剥离一切冲动和不够理智的成分。必须清楚的是，一个成年人必须为自己的一言一行担负起相应的责任，而这个决定，一旦作出便是不可逆转的。请相信，眼前这个23岁的青年，能够对即将要做的事可能产生的后果有足够的预期，并承担相应后果。
二、今日所作决定与业务工作无关；
吾辈既务于斯业，必当有所用心。去年八月上岗至今，在业务技能学习、服务客户等方面，我都努力做到孜孜不倦、态度谦恭、尽心竭力。这一点上，****的同事们有目共睹，客户们有口皆碑，我有十足的信心，也绝不畏惧任何质疑。所以，本人辞职断不是因为工作上畏难倦怠或是与客户的争端。
三、今日所作决定与网点同事无关。
对于同事，我相信以心换心。很庆幸能够在这段忐忑的岁月里遇见****的各位：胆大心细的平原汉子雷行长，常常会担心我下班后的生活接我到他家吃饭，带我去散步，工作上也常常为我考虑；杜、潘、张三位阿姨，待我有如家中亲人，既有恨铁不成钢的念叨，也有嘘寒问暖的贴心；而火炬手波行长、田苗及小慧两位姐姐，则更像是同龄人一般，交流工作、分享生活，还能谈谈诗和远方。本人辞职，与网点同事无关。
23岁的年纪，尚无法感慨人生，伤春悲秋。但一味的妥协退让也绝不是一个男子汉所能长久维持之事，本人自20xx年3月7日向****校招组提出分配质疑，至今已一年有余。事情几度转折，初步以图表形式概括为以下七个阶段：
有一点仍需说明：
是调剂？还是工作失误？在此仅列出三个较有代表性的点：
1.前后回应不一致。
起初致电****，工作人员是承认工作失误的，而一周后便全然改口，告知是本人在申请表中志愿一栏填报****。然而孤陋寡闻的我，在接到通知之前只知****不知****。试问，就算是笔误，也不会误到一个你完全不知道的地方去吧？****后又改口为调剂。当然，此处没有留下录音证明，全凭一家之言，实难让人信服，那么我们看下面两点。
2.时间，还是时间
本人参加面试时间是在20xx年12月22日，当天上交所有材料，参加面试。而根据入职之后对恩施地区和****的工作人员及新招录员工回访发现：本次校招面试按地区分片进行，而****的面试时间是在12月22日，恩施地区则是在12月24日。
据此，假设****调剂一说成立，可以推出一个结论：我在面试上交资料之前，便已被调剂到****。
3.工资表
来到****之后，在培训会上有一堂课讲薪酬分配。财务科长将全行全年预算展开来给大家分享，我惊讶的发现，年初财务预算中新招录员工为1X人，而我，8月份来到****报到入职培训完毕，仍是表外的第1X人。据此，只有一个前提能让此种现象成为合理，即：所有校招员工均由省里统一分配，地方事先并不知道本行校招员工情况，亦即无需事先做出预算，兵来将挡即可。
絮絮叨叨这么多，并不想成为大家眼中祥林嫂一般的悲剧存在。事到如今，也没有再为此纠结为难的必要。鲁迅先生对于当年的愚昧国人有一句话：哀其不幸、怒其不争！想来今天也可以套在自己身上了，一年又两个月的委曲求全、隐忍退让没有换来想要的.结果，反倒是等待成为常态，方向的愈加模糊，恰如鹅卵石一般，冲刷久了便会失去全部的棱角。
综上所述，我，，想要以此信为引结束我在****的工作、结束这段身在曹营心在汉的岁月、结束这段荒诞的“拉郎配”。离职审计及相关手续办理期间，我会全力配合并继续上班，直至手续办妥。
对于********，我抱有深深的歉意，你我都是此番风波的受害者：你损失了一个楞头职工，我辜负了一年青春韶华。一句很俗的话，说：散买卖不散交情，我想我们亦可如此，****的近一年时光，我过得很好，感激之余，也祝你的明天更加灿烂辉煌！
最后，有一个鄙陋的请求：请退还我的6000元培训费，当然行服等相关费用请照例扣减，所余部分，将纳入这个荒诞小青年开始下一段旅程的盘缠，谢谢。
宝剑尚未配妥，出门已是江湖。惟愿我能轻松的来，坦荡的走。
此致
敬礼
新员工辞职信2尊敬的xx领导：
您好!
在公司里，我得不到我自认为应有价值的待遇，但我深刻感觉到自己的能力的有限，没办法达到公司需要的要求，在公司的各方面需求上自己能力还不够。所以，自己现向公司提出辞职，望公司能谅解。
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
也许您会感到惊讶，因为我来到公司才两个月，怎么会这么快就要离开呢，我想说这也是我所不情愿的，我也不想离开，因为公司的情况很好，要不是我自己的原因，我是不会离开公司的，希望领导那个谅解。
来到公司也已经两个多月了，在这两个多月的时间里，得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑，也有过苦恼，更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。
但是最近我感觉到自己不适合做这份工作，同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，正是考虑到公司今后发展的长久性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成损失，我郑重向公司提出辞职。
我考虑在此辞呈递交之后尽快离开公司，并渴望有新人尽快选来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作。
能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好工作的交接工作，尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的.那片真诚和友善。
要是我那个适应公司的工作该多好啊，为公司一直工作下去，可是我实在是适应不了公司的工作，我也为此十分苦恼，可是苦恼之后还是做不好，我感觉自己都快崩溃了。虽然公司领导和同事对我很宽容，可是我不能容忍这样的自己给大家拖后腿 ……此处隐藏6937个字……和活动中取得更大的成绩和收益！
辞职人：XXX
XXXX年XX月XX日
新员工辞职信14亲爱的xx领导，您好!
非常遗憾，进入xx公司只有短短的三个多月，经过一个多月的慎重考虑之后，我最后决定辞去xx华远技术部的工作。
去年的这个时候，一次偶然的机会来到了陌生的北仑、陌生的xx，那时候xx给我留下深刻的印象，oa、sap等信息化产品的实施在一个民企成功实施实属不易。就这样在三个月前，怀着美好的理想来到了xx。随着时间的推移，熟悉了宁波、熟悉了北仑、熟悉了xx，也熟悉了自己的需要。我需要的是一个更有竞争，更有压力的工作，我不想在刚毕业的时候就失去对工作的激情。前一阵子跟同学聊天，同学说我不应该选择宁波，宁波不是我的归宿，当同学滔滔不绝的说自己的工作，我显的很兴奋而又有些失落，的确，我不应该选择安稳，我需要一份充满激情的、能让自己感到无穷动力的工作。可能刚毕业的我还有很多学生气，但是我还是坚定自己的选择。做出这个决定有着多方面的原因：
首先是个人的原因，目前女朋友在浙江大学读博士，我需要不断的补充自己的知识储备，这个在目前情况下实现不了，还有两个人距离问题现在也产生了一些问题;
第二、对于目前在车间的实习工作，我感到很不适应，跟车间的工人师傅沟通交流不畅，我是赞同必须经过车间的锻炼的，但是现在自己的效率太低，我不允许自己这样在浪费自己的青春;
第三、经过几个月的熟悉现在也明确了自己以后工作的内容，对于以后的工作我明显缺乏兴趣，这份工作激不起自己的激情，我一直想让自己兴奋起来，但是努力了还是不行;
第X、目前的工作跟我的理想有明显的差距，我感觉自己是一个能踏实工作但也在不断追求最新技术的人，学历只是判断人的一个很小的标准，但我在这里真是感觉自己不能充分的展现自己的能力，实现不了自己的人生价值，干的工作和市场开发部的本科生没有差别;
第五、我相信您给我的'年薪承诺，但是现在在华远的本科生的月薪居然比研究生还高，我感觉自己的自尊心受到了打击。的确，目前自己还没有为公司创造价值，一个月拿xx多块钱似乎也有点多的，但是xx钱对于离我的目标和能力是有较多的差距的。虽然只有匆匆的三个多月时间，我还是有幸得到了各位领导和同事的倾心指导和热情帮助，学到了一些科研经验和实践技能。在这里特别感谢华远技术部的xx领导、康盛姐、叶冠密姐和市场开发部的阎伟领导、郑波、盛俊姐。感谢所有给予过我帮助的同事们。
再次表示非常的抱歉，在公司面临严峻挑战的时刻离开xx公司。祝您身体健康，事业顺心。并祝xx公司事业蓬勃发展。
此致
敬礼!
辞职人：
年月日
新员工辞职信15尊敬的领导：
您好
但是最近我感觉到自己不适合做这份工作，同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，公司新的项目的启动，所有的后续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。
自从9月进入**学校这个大家庭以来，我备受各位领导、同事长期对我工作、生活的帮助、支持、肯定及关心，在这里跟大家道声感谢!这几个月来我在为和兴学校服务的同时，自身也在各个方面得到良好的发展。正值**学校迎来大好发展的今天，我选择离开和兴学校，我内心也有很多留恋与不舍，之所以我选择离开和兴学校，原因有很多：
虽然领导是伯乐，但我似乎并不是那匹千里马。在这里我很感谢领导给我机会让我可以学到很多东西。谢领导的抬爱。也让我明白了很多事理。在这里向领导辞职，希望领导能够批准。顺祝领导在新的一年里身体安康，事业红火，财源广进。
但是因为我的个人的原因，经过深思熟虑的思考，我决定辞去我目前在公司所担任的职位。对由此为公司造成的不便，我深感抱歉。同时也希望公司考虑到我的个人的实际，对我的辞职申请予以考虑并批准为盼。
我很遗憾的是在这个时候向公司提出辞职。
首先致以我深深的歉意，怀着及其复杂而愧疚的心情写下这一封辞职信，纯粹是出于个人的原因，不能在贵公司继续发展了…
辞职的原因是，我家在山阴，家中只有年幼的儿子，这一年全由母亲带着，我们时常因想念儿子而不能专心工作和休息，经常利用休息机会回家看儿子，时间长了，难免吃不消。再说，儿子到了入学的年龄，老人心有余而力不足。经过慎重考虑，我们决定向公司提出辞职，恳请公司领导们原谅我们的离开。
非常的感谢这几个月在贵公司工作，在这几个月中我学会了很多，也让我懂德了很多，很荣幸成为了贵公司的员工。
屈指算来，我到贵公司有**个月了，在这**个月里，虽然我的工作不是尽善尽美，但我对于每项工作都是用十二分的努力去对待，认真做事。但犹豫再三，我还是下手写了这封信。
我要离开公司了。
离开本单位，离开这些同事，确实有些不舍，但我觉得我的年纪还很小，还有很大的发展空间，为了不让自己以后有遗憾、有后悔，所以我怀着十分沉重的心做出了这个决定。去努力探索自己的能力、去发展自己，所以我垦请单位原谅我的离开，批准我的辞职申请书。
同时，很荣幸曾身为**公司的一员，有机会让我待在这工作学习，不胜感激!衷心祝愿贵公司步步创辉煌、辛勤工作的员工工作顺利，事业有成!
所有的前续工作在学校上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到学校今后推进的合理性，本着对学校负责的态度，为了不让学校因我而造成的决策失误，我郑重向学校提出辞职，望学校给予批准。
过去，我总是把自己的挫折和失败归结于命运，经过这一段时间的反思和总结，我觉得是性格和品格的问题。庄总，那天打电话给您，您以长者的身份对我的批评和指正，给了我很大的'触动。是的，一个连责任感都没有的人是不可能完成永久的事业的。我一定会谨记您给我的教诲，努力将自己塑造成一个有责任感并具有高尚道德情操的人。
首先感谢公司对我的培养,长期以来对我的关心和照顾,使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子里，让我学到了很多知识，学会了很多为人处事的原则。
您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。 从入职至今，进入公司工作的这段时间里，得到了您和公司各位同事的多方帮助，我觉得我非常快乐，也非常幸运，为此，我非常感谢公司各位同事，衷心感谢公司领导对我的帮助和信任。 在过去工作的这段时间内，我在公司工作的很开心，生活很充实，感觉公司的氛围就和一个大家庭一样，大家相处融洽和睦。
此致
敬礼!
辞职人：
年月日
